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Politique et engagement de la Direction
Efficience Santé au Travail se réinvente chaque jour pour offrir des prestations à la hauteur des attentes de ses parties prenantes;
Par cette politique qualité, nous affirmons notre volonté militante afin d’élever la santé au travail au rang de priorité partagée qui engage chaque salarié, chaque entreprise, et chaque partenaire.
Les fondements de notre projet stratégique pour l’année 2025
Nous capitalisons sur notre certification ISO 9001 pour poursuivre une démarche d’amélioration continue, anticiper les évolutions du secteur et exceller.
Avec la certification SPEC 2217, nous plaçons l’adhérent et le salarié au centre d’un parcours fluide et personnalisé. En intégrant les retours de nos parties prenantes, nous ajustons nos ressources et nos pratiques en permanence.
En tant qu’acteur expert du secteur de la santé au travail, nous avons un rôle clé à jouer pour promouvoir des pratiques éthiques, inclusives et solidaires.
Notre engagement en matière de RSE se traduit par des actions concrètes dans trois domaines clés : la santé et le bien-être de nos collaborateurs, notre engagement social et sociétal et le dialogue avec nos Parties Prenantes.
Parce que nous considérons la prévention des risques comme un enjeu prioritaire, nous mettons en place des actions concrètes pour améliorer continuellement nos performances en matière de SST.
Nous investissons pour que notre équipe puisse exprimer tout son potentiel dans un espace qui favorise la collaboration et l’épanouissement.
Notre ambition est claire : progresser, garantir des prestations de qualité et assurer le bien-être de toutes nos parties prenantes. Avec la vigilance de l’ensemble des responsables et mon engagement personnel, nous concrétisons ces actions pour un impact partagé et durable. – Thibaut FLEURY Directeur Général
Champ d’application et niveau de certification
Le domaine d’application de notre système de management de la qualité conformément à l’ISO 9001 et à la SPEC 2217 concerne tous les services proposés par Efficience Santé au Travail, à savoir la prévention des risques professionnels, le suivi individuel de l’état de santé des salariés et la prévention de la désinsertion professionnelle et maintien dans l’emploi. Les exigences des parties intéressées, les enjeux externes et internes pertinents pour le SMQ et les actions face aux risques identifiés et opportunités d’améliorations trouvées sont pris en compte.
Toutes les exigences de la SPEC 2217 et de l’ISO 9001 V.2015 s’appliquent à l’exception du chapitre 8.3 de l’ISO 9001. Ceci en raison de la spécificité de l’activité ‘’ Santé au Travail ‘’. Cette exclusion n’affecte pas l’aptitude d’Efficience Santé au Travail à fournir un service conforme aux exigences réglementaires applicables ni le dégage de ses responsabilités.
Efficience santé au travail est certifié ISO 9001, prépare une certification SPEC 2217 Niveau 3.